Sollicitude Nouveau Bénévole des pays Francóphones Spécial

vendredi, 02 décembre 2016 12:11 Écrit par 
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Le 02 decembre 2016

Aux Présidents et membres de la JMV

Très chers frères et sœurs,

La grâce et la paix du Seigneur Jésus-Christ remplissent vos cœurs maintenant et toujours !

L’objet de cette lettre aux Conseils Nationaux est de solliciter un/e Bénévole pour la langue française, vu que l’actuel bénévole arrive au terme de ses années de bénévolat au Secrétariat International. Nous avions toujours eu le souci que toutes les langues soient représentées au sein du Secrétariat International.

Je souhaite faire appel à la générosité et à la disponibilité des Conseils Nationaux, de céder un/e jeune qui est peut-être très importants pour la JMV de votre pays. De même je fais appel à la disponibilité des jeunes qui, comme d’autres avant eux, ont réalisé le désir de la Sainte Vierge : qu’il soit créé une Association de jeunes dans l’Eglise, porteuse du message du salut pour les jeunes.

Le Secrétariat International est très important pour la vie de la JMV. Il nous permet d’être en communication avec les Conseils Nationaux de tous les continents. C’est au niveau du Secrétariat International que se préparent les Rencontres Continentales, les Assemblées Générales et les réunions du Conseil. Cette expérience se poursuit depuis déjà quelques années et des jeunes de divers pays l’ont vécue. Ils y ont découvert que la vie communautaire et le travail quotidien d’animation de l’Association sont des expériences très enrichissantes qui valent la peine d’être vécues. Nous proposons cette généreuse aventure à nos jeunes : travailler, vivre, partager la foi et un temps de leur vie pour la JMV.

Je vous prie de discerner, à la lumière du document ci-joint, s’il y a un jeune disponible dans votre pays qui correspond aux caractéristiques que nous recherchons. Si tel est le cas, je vous prie de remplir le formulaire ci-joint et de l’envoyer par e-mail au Secrétariat International à Madrid, avant le 31 mars 2017. La décision sera prise en réunion du Conseil International de la JMV pour que le/la jeune admis/e puisse intégrer le Secrétariat en septembre 2016. Une fois désigné(e), le/la jeune recevra à partir de son pays la préparation nécessaire pour sa mission au Secrétariat.

Votre frère en Saint Vincent,

G. Tomaz Mavric, C.M.
Supérieur Général
Directeur Général de la JMV

 

PROJET DE BÉNÉVOLAT
AU SEIN DU SECRÉTARIAT INTERNATIONAL

Le SECRÉTARIAT INTERNATIONAL naît en 1999 afin de garantir l’animation permanente de l’Association et de dynamiser les programmes fixés par le Conseil International et l’Assemblée Générale. Tout membre actif de l’Association peut faire partie du Secrétariat en qualité de BÉNÉVOLE, s’il s’engage à travailler pour une période d’au moins deux ans consécutifs au service de la JMV, sans aucune rémunération, en vivant dans une communauté avec d’autres bénévoles coordonnés par le Directeur et la Déléguée du Secrétariat. Sa tâche principale est de réaliser les fonctions propres du Secrétariat (Cf. Est. Int, 23). Cet engagement est pris directement avec le Directeur Général qui le nomme après avoir consulté le Conseil International (Cf. Est. Int, 21).

A partir de sa nomination par le Directeur Général, le jeune bénévole :

1. Gardera un contact régulier avec le Directeur du Secrétariat et la Déléguée Internationale ;
2. Recevra la formation préalable pour ses tâches, précisera clairement sa motivation, etc.

Dès son arrivée à Madrid, le bénévole s’engage à :

1. Nourrir sa vie de foi (par la prière, les sacrements, l’apostolat) et donner un témoignage de vie chrétienne.
2. Participer aux tâches de formation et d’apostolat prévues par le Secrétariat comme complément pour maintenir la qualité des services offerts.
3. Réaliser avec responsabilité et dévouement les activités et les tâches qui lui sont confiées.
4. Être prêt à vivre dans une communauté de jeunes qui exige le respect et la tolérance vis-à-vis de la culture de chacun.
5. Garder la confidentialité sur l’information reçue et connue dans le cadre de son activité.

De son côté, le Secrétariat International de la JMV s’engage à :

1. Fournir aux bénévoles le logement, la nourriture, les frais de transport, un mois de vacances en août de la 2e année de bénévolat et une petite quantité d’argent par mois pour leurs dépenses personnelles.
2. Offrir aux bénévoles la possibilité de réaliser une formation religieuse, de commun accord avec les responsables du Secrétariat.
3. Offrir la souscription à une police d’assurance santé privée et assumer toutes les dépenses médicales ordinaires.
4. Au terme du bénévolat, délivrer au bénévole un certificat pour les services rendus.

CRITÈRES POUR LA RECHERCHE ET LA SÉLECTION DES NOUVEAUX BÉNÉVOLES

• Il/elle doit avoir au moins 21 ans et pas plus que 28.
• Il/Elle doit avoir dans son cheminement spirituel une expérience de foi solide et une pratique des sacrements. Vie de prière.
• Il/Elle doit avoir et manifester un grand amour pour l’Association, et vivre en ce moment son engagement chrétien et vincentien dans l’association.
• Il/Elle doit avoir la Consécration Mariale.
• Il/Elle doit avoir au moins 5 ans d’appartenance à l’Association. En plus, il/elle doit être mûr sur les plans humain et chrétien.
• Il/Elle doit être disposé à travailler gratuitement et à rester 3 ans au Secrétariat en y offrant un service bénévole.
• Il/Elle serait opportun/e qu’il/elle ait des connaissances d’espagnol, niveau débutant, qu’il/elle pourra améliorer pendant son séjour à Madrid.
• Notre besoin actuel est d’avoir un/e jeune qui maîtrise le français et qui soient capables de traduire à partir de/vers cette langue.
• Il/Elle doit avoir une capacité et une disposition pour travailler en équipe et assumer une vie communautaire.
• Il/Elle doit avoir des connaissances de base en informatique : Word, Excel, Power Point.
• Il/Elle doit provenir d’un pays dans lequel l’Association est officiellement reconnue.
• Le Conseil National enverra les documents suivants :
 Lettre d’aval du Conseil National,
 Lettre de l’intéressé au Directeur Général expliquant ses motivations,
 Curriculum vitae (selon le modèle ci-joint),
 Copie conforme des diplômes universitaires,
 certificat médical valide et analyse des maladies contagieuses (particulièrement Hépatite B et C, VIH).
• Pendant son séjour au Secrétariat, les choix d’étude et de formation seront faits après dialogue et accord avec les responsables du Secrétariat.
• Après un an d’expérience, le jeune volontaire évaluera son vécu en dialogue avec les Coordinateurs du Secrétariat pour vérifier s’il peut continuer l’expérience avec succès.

doc

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